护工忙于采茶挖笋住院病人护理短缺
日期：2004-04-13 12:07:00
杭城各大医院的一些护工忙着回家采茶挖笋，住院病人遭遇了季节性护理短缺。
天使家政是目前杭州规模最大的医院护工“正规军”，浙医一院、邵逸夫医院、省中医院、市一医院、市红会医院等综合性医院的住院部都活跃着他们的护工队伍。病人只需一个电话，公司就会介绍合意的护工上门。
“我们的阿姨大多来自宣城、德清、桐庐、建德等周边地区的农村，上周一下就走掉了十几个，都回家采茶、挖笋去了，害得我心急火燎地从总公司调人。”天使家政市一医院分部负责人韩水娟说，“另外，护工一般由老员工从家乡介绍来的，人品、性格都有保障，但她们大多是亲戚，如果家里有事，就呼啦啦全走了。”
事实上，每到春节和农忙，城里的医院护工就比较难找。不过春节时，有些病人家属和护工关系处得较好，再加点工资，许多护工就不回家过年了。而农忙季节不同，就算病人家属加工资，护工还是要回家的———农活耽误不起。
目前，杭州各家医院护工的行情是每天30元左右，重症病人为35元。病人家属加价一般在每天5元左右。“有些病人也从外面自己找护工，但这些人很少有护理经验，一般都做不长。”韩水娟说。
除了农村大嫂式家政公司，一些能提供心理指导、重症监护等专业服务的家政公司也开始“染指”医院护理行业。爱可家政就号称能提供超越“保姆式”的专业化服务，如重症病人护理、孕产妇心理指导、新生儿护理、幼儿早教等。
(记者秦锋 都市快报)
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