月嫂工作看似轻松简单，实则是在各方面责任心极大的一项心里挑战！并不是每位女人都能服务与这项“月嫂”工作的。爱心、耐心、责任心及产妇家人的沟通理解等等都说明月嫂必须有一颗善良的心来对待。在所有妈妈们的心里，靠谱的月嫂都具备以下四种素养。

　　一、守时

　　靠谱之人，首先会守时。守时，代表了对约定的重视，对时间的珍视，以及对约定时间所要做的事情的重视，是职业道德的基本要求，也是对自己信誉负责的表现。他们会把自己的生活和工作按照时间表安排得井井有条，不会白白浪费自己和他人的时间。

　　一个不守时的人，会把他人对自己的信任一点点消磨耗尽，因为他不仅消耗了别人的时间成本，耽误了事情的进程，还让别人意识到他的随心所欲，不讲原则，缺乏契约意识，随之把他列入“不靠谱”之列。

　　二、不吹嘘

　　靠谱的人，是靠自己的才能和努力，兢兢业业、脚踏实地来获取事业上的成功，收获威信和他人的信任。他们一就是一，二就是二，不怕露短，不怕错误，在进取路上勇敢做自己。

　　好吹嘘之人，初接触时，容易让人产生他呼风唤雨，无所不能的错觉。但几轮交往下来，尤其是遇到实实在在的问题时，他的行为或者做事的效果开始严重与他之前夸下的海口偏离。这类人，经不起时间的考验。

　　三、有底线

　　《孟子》中提到：“人有不为也，而后可以有为。“靠谱的人，心里都有一条红线，知道哪些事该做，那些事坚决不做。他们心中明镜高悬，道德法律的准绳一刻也不会歪曲。他们审时读，克制贪欲，有所取舍，懂的权衡，不会逞一时之快或只顾眼前小利。

　　无底线之人，他们常常看见小利就红了眼，不择手段来获得想要的一切。殊不知，过犹不及，最终他们不仅伤及无辜、失了人心，而且也赔上了自己的前程。

　　四、不占小便宜

　　靠谱的人，他们不会计较蝇头小利，更不会处处算计揩油。他们喜欢慷慨地帮助别人，不问回报。他们站位高，看得远，眼中是自己想要征服的一座座高山，是大局、大事业。

　　爱占小便宜的人，他们喜欢顺手牵羊，锱铢必较，吃不得眼前亏。这样的人，对单位也无法做到忠诚。他们不会为自己的分内之事和单位的发展全心全意付出，而是吃着碗里的，看着锅里的，总惦记着回报。这样的人，很不靠谱。