日期：2022-06-14 08:33:09
1.阿姨的年龄？家里有几个孩子，孩子分别多大了？家庭现状，对收入的需求度高低。如果收入对她比较重要，保姆就会珍惜工作机会；如果她的孩子太小，或快当奶奶了，可能会中途离职，回家照看孩子。
2.阿姨做了几年保姆了，大概带过几个孩子？保姆经验是否丰富，稳定性怎么样？带孩子多，经验更丰富，但如果每个孩子带的时间都不长，说明保姆的稳定性不高。
3.带过最小的有多大？最大的多大？最久那个带了多长时间？奶粉是什么牌子的？奶量多少毫升？如何对奶瓶消毒？看看阿姨工作经验是否丰富，带过小宝宝没有。如果能清晰说出奶粉的牌子，并正确说出奶量，给她肯定。如果做了好几年也不知道怎么消毒奶瓶，给她否定。
4.有没有带过孩子睡觉？孩子晚上要吃几顿？如何给孩子洗澡？陪过孩子睡觉、给孩子洗过澡，这样保姆经验和耐心都足够，能较快适应新的家庭环境。如果她还知道孩子吃饱了要过1小时才洗澡等，给她打个勾。
5.做保姆你觉得最辛苦的事情是什么？什么事情是你最难以接受的？保姆是否吃苦耐劳，是否有包容心。如果抱怨工作劳累辛苦、主人挑剔刻薄，这样的保姆以后也会这样评价你。
保姆本来是我们生活的局外人，当她们走进了我们的生活，帮助我们料理生活琐事，给了我们非常巨大的帮助。而且，很多父母也将生命中最重要的人——孩子交给了他们。从某种意义上说，她成了我们家庭中非常重要的成员。她和你共同协作，养育孩子。她可能不是育儿专家，也不如你的接受能力强，但你需要保持良好的心态和他和睦相处。
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