家政服务员休假

日期：2023-02-25 11:05:55

　　1、休息是为了更好地工作。

　　首先，家政服务员作为劳动者依法享有休假的正当权利，同时，家政服务作为一种面对雇主家庭成员服务的特殊工种，服务员的个人自由活动空间小，工作本身也比较单调和枯躁，时间长了也会身心疲惫甚至产生厌倦的情绪。如果不给她们一定的休假进行休息和调整，每做一段短期的时间她们就会找各种借口辞工，雇主家就面临着相互间刚刚适应马上又要更换服务员的被动局面。

　　2、休假标准。

　　根据劳动法相关规定并结合家政行业特殊性，按照国家法定节假日的标准来休假，具体情况酌情协商.

　　3、加班付酬。(加班费由雇主直接付给服务员)

　　若雇主要求服务员加班并得到其同意，则应安排补休或按天支付加班工资。

　　其中，春节加班其中三天按日工资3倍支付加班费，另外四天按双倍支付；

　　其它法定假日加班按日工资双倍计算支付。

下一篇：家政员客户须知

免责声明: 本网部分文章和信息来源于互联网，本网转载出于传递更多信息和学习之目的并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如转载稿涉及版权等问题，请立即联系管理员我们会予以更改或删除相关文章保证您的权利。对使用本网站信息和服务所引起的后果，本网站不作任何承诺