阿姨找工作，不看工资看什么

日期：2023-03-24 08:52:15

　　一、看自己的能力

　　常言道，有多大能耐办多大事，做家政也是一样的。如果你的技能不够，就不要想做去拿太高的工资，也许有点工资高，但要求阿姨要会开车，要求阿姨要会做西餐，要求阿姨要会推拿保健等等，每一个高工资的家政单子的背后都会有一二三的条件。

　　二、看工作量和工作内容

　　5000工资的单子的工作量肯定跟4000单子的工作量不一样。最近发现很多阿姨都有一个最大的误区是，阿姨认为在客户家做饭、做卫生、照顾宝宝，这些自己平时在家也是做，然后豪言壮志的说自己肯定没问题。曾经一个客户问阿姨，我的孙女一岁半，平时吃什么辅食。结果阿姨回答：可以吃粥、吃面条，当时客户就不高兴了。我想说，阿姨每个月拿着五六千的工资，哪怕是喝粥，也是要做出花样的有营养的。

　　三、看是否长远

　　阿姨在找工作的时候一定要考虑自己能否做得长远，不管是从工作内容、客户要求、客户性格、还是自身能力去衡量，能否做得长远都是非常重要的一点。如果一位阿姨通过面试，获得了一个工资还不错的单子，反正因为自己能力不足，或者没有考虑其他方面，这样的单子也不会长远，然后又要花时间找新单子，这里面产生的时间成本都是非常多。

　　家政行业我认为是个非常美好的有意义的行业，一方面拥有一个好阿姨，确实能给一个家庭带来非常多的便利和更幸福的生活体验。另外一方面阿姨通过自己努力挣到了钱，减轻了家庭的压力。这是一件两全其美的事情。

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